Según el reciente informe de Manpower Employment Outlook Survey, la tendencia de crecimiento para este trimestre se daría en el Este del país. Aquí los detalles.
Este 10 de marzo de 2015, la empresa de servicios de personal Manpower Canada emitió su informe anual llamado Employment Outlook Survey (Encuesta de perspectivas de empleo), y como conclusión general se observa un clima “modesto” de contrataciones para el segundo trimestre de 2015 (abril-mayo-junio), esto debido a los bajos precios del petróleo, junto con la caída del valor del dólar canadiense y los precios de los minerales brutos.
La Encuesta Manpower de las previsiones de empleo – Canadá – Segundo trimestre 2015 le fue realizada a más de 1900 empleadores canadienses, y de ellos:
18% Planean contratar
5% Esperan dejar que su personal se vaya
75% Planean mantener estable su fuerza de trabajo
2% Están inseguros de sus planes de contratación
Las mejores posibilidades de empleo se darán en las áreas de:
- Finanzas
- Seguros
- Propiedad raíz
Las ofertas de empleo que se prevé que aumentarán levemente estarán en las áreas de:
- Sector del transporte
- Sector de los servicios públicos
- Sector de ventas al detal
- Sector de ventas al por mayor
Las áreas de los empleos que seguirán con una tasa de contrataciones estable serán:
- Sector de la construcción
- Manufactura de ensamblaje (bienes durables)
Los empleos con una tasa de contrataciones que será modesta estarán en los sectores de:
- Servicios
- Administración pública
Los empleos con menos posibilidades de contratación serán en:
- Sector de manufactura (bienes consumibles o no durables)
- Sector minero
- Sector de la educación
Las provincias y sus previsiones de empleo
Para el tercer trimestre de 2015, en su orden estas serían las provincias con mayor aumento en su tasa de empleo:
- Las provincias atlánticas (New Brunswick, Prince Edward Island, Nova Scotia y Newfoundland and Labrador). (13%)
- Quebec (11%)
Y éstas son las provincias en donde se prevén pocas contrataciones:
- Oeste de Canadá (Alberta, British Columbia, Saskatchewan) (9%)
- Ontario (9%)
Las ciudades con las mejores y con las no tan buenas posibilidades de empleo
Las mejores ciudades para el segundo trimestre de 2015 serán:
- Ville de Québec (provincia de Quebec)
- Surrey (provincia de British Columbia)
- Charlottetown (provincia Prince Edward Island)
- Halifax (provincia de Nova Scotia)
- El área de Cape Breton (en la provincia de Nova Scotia)
Las ciudades con menos posibilidades para el segundo trimestre de 2015 serán:
- La región de York (en la provincia de Ontario)
- Red Deer (provincia de Alberta)
- Windsor (provincia de Ontario)
- Montreal (provincia de Quebec)
- Toronto (provincia de Ontario)
- Calgary (provincia de Alberta)
La infografía que resume el informe
En la parte de abajo de la infografía se muestra cómo han sido los resultados de estas encuestas desde 2010
Fuente de esta nota: Manpower, via Workopolis.
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¡Nos vemos en la próxima entrada!
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